最近そういえばブログを書いていない・・・

お正月に挙げて以来ですね。

さて、何を書こうかな・・・

先日夏期賞与の査定が終わりました。

まなの会は今回から査定の制度を変えたのです。

より目標を持って頑張っている

スタッフの評価が高くなるような制度です。

全スタッフ査定が終わったあとに

管理者が集まり外部の先生と振り返りを行いましたが、

初回にしては法人全体割と

うまくいけたような感じでした。

ただ年数だけ重ねているような人材は

今後査定は厳しくなるでしょう。

今まで長くお人を見てきて

スタッフ間の人間関係云々で

退職するスタッフはどこへ行っても

人間関係で苦労するでしょう。

各々プロに徹し、仕事に責任を持ち

対価を貰う。お互いが注意しあえる

褒めあえる、そんな職場づくりを目指して参ります。

えっ？言うのは簡単？そうです！言うのは簡単です。

私一人では何もできません。全員で取り組んで参ります。

一緒に考え、助けて下さるスタッフが

たくさんいるからです！！

さて、最後は少し暗い感じになってしまいましたが

鬱陶しい梅雨ももうすぐ開けるようです。

本格的に夏に突入します！

夏は行事が目白押し！

盛り上がっていきましょう！！

施設長　高階和洋